To access the full text documents, please follow this link: http://hdl.handle.net/2117/165510
dc.contributor | Universitat Politècnica de Catalunya. Departament d'Organització d'Empreses |
---|---|
dc.contributor | Gallardo Gallardo, Eva |
dc.contributor | Fernández Alarcón, Vicenç |
dc.contributor.author | Karlsson, Elin |
dc.date | 2019-06-04 |
dc.identifier.citation | ETSEIB-240.140130 |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2117/165510 |
dc.language.iso | eng |
dc.publisher | Universitat Politècnica de Catalunya |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess |
dc.rights | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/ |
dc.subject | Àrees temàtiques de la UPC::Economia i organització d'empreses |
dc.subject | Executive ability |
dc.subject | Personnel management |
dc.subject | Aptitud per a la direcció |
dc.subject | Personal -- Administració |
dc.title | Talent Management within student associations: A case study on how to identify and recruit students |
dc.type | info:eu-repo/semantics/other |