Sensibilidad ética empresarial

Publication date

2016-06-30T11:46:44Z

2016-06-30T11:46:44Z

2015-10-01

2016-06-30T11:46:49Z

Abstract

Considerando los distintos sucesos nacionales e internacionales que han puesto en duda el comportamiento ético de ejecutivos de empresas, surge la necesidad de investigar cuáles son las variables relevantes que podrían influir en la sensibilidad ética de los directivos. Este estudio contribuye, por una parte, con un modelo explicativo sobre el grado de sensibilidad ética de los ejecutivos de empresas y, por otra, con evidencia empírica a través de una encuesta auto-adminis­trada aplicada a 143 de ellos en Chile. Los resultados corroboran que existen relaciones positivas y significativas entre las variables planteadas en el modelo y la sensibilidad ética. Asimismo, la inves­tigación identifica diferencias entre grupos de ejecutivos con o sin código de ética en su empresa y entre grupos según su variable de género.

Document Type

Article


Published version

Language

Spanish

Publisher

Universidad Nacional de Colombia

Related items

Reproducció del document publicat a: http://dx.doi.org/10.15446/innovar.v25n58.52425

Innovar. Revista de Ciencias Administrativas y Sociales, 2015, vol. 25, num. 58, p. 49-64

http://dx.doi.org/10.15446/innovar.v25n58.52425

Recommended citation

This citation was generated automatically.

Rights

cc-by-nc-sa (c) Nicolás Alarcón, Carolina et al., 2015

http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/es

This item appears in the following Collection(s)